南方招聘首席多元化和包容性官

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2018年12月3日发布

快乐华盛顿

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Dr. 保罗一. 弗雷泽被任命为该大学的首席多元化和包容性官员 南阿拉巴马州. Frazier最近担任了五年的助理副总裁 为德州理工大学的机构多样性、公平和社区参与而努力.

他将于12月9日(周一)开始新职位. 3、领导南阿拉巴马州的新成立 多元化，公平和包容办公室，重点是推进大学的 战略计划，其中包括一个承诺，以保持一个包容和支持 校园环境. 总的来说，他将主要负责提供愿景 以及南方在这方面的领导地位.

大学校长. 托尼·沃尔德罗普说弗雷泽的职业经历和成就 在多样性方面，公平和包容令人印象深刻.

“Dr. 弗雷泽是这项任务的正确人选，”沃尔德罗普说. “他给我留下了深刻的印象 凭借他在项目开发方面的知识和实力，以及他的 能够就棘手的问题坦率地进行沟通，并具有数据驱动的能力 采用协作方法进行评估. 他面临着额外的责任 这是从头开始建立一个项目的好机会. 他有生存的好处 我们的教职员工和大学致力于他的成功.”

弗雷泽获得了课程与教学硕士学位，第二个硕士学位 教育学学位，以及教育学和领导力博士学位，都来自德克萨斯州 科技.

他期待着搬到莫比尔，加入南方大家庭.

“当我去面试这个职位时，我受到了如此友好的欢迎。” 弗雷泽说,. “学校在多元化和多元化方面有强有力的战略计划 包容. 我很荣幸被选中，我期待着加入这个正在进行的团队 努力并带来我的愿景和哲学，推动多元化和公平的范围 以及南阿拉巴马州的包容性.” 

遴选委员会由李博士担任主席. 安吉拉·科尔曼，副总裁 制度的有效性.

科尔曼说:“我们在挑选面试对象时非常慎重. “有200多名申请者得到了委员会的一致支持 在选择过程的每个阶段. 他在纸上给我们留下了深刻的印象 面试. 我们相信他有能力领导本机构进行这项努力.”

弗雷泽在德克萨斯州的阿马里洛长大，曾在拉伯克的公立学校担任教师 学生行政服务执行主任. 他也是一名高中生 校长，初中，高中和磁石学校的副校长，还有一所高中 学校教师兼教练.

在高等教育领域，Frazier曾担任多个行政职位 担任德克萨斯理工大学教育学院的兼职讲师. 他写过 并获得了价值超过100万美元的多项资助，他还撰写了文章 为众多出版物.

作为许多组织的成员和无数荣誉和奖项的获得者， 弗雷泽有着杰出的专业和社区服务背景. 同时,下 弗雷泽在德克萨斯理工大学的领导，他的部门赢得了无数奖项.

其中一些是《十大彩票平台官网》杂志颁发的多样性冠军奖， 白宫教育倡议颁发的西班牙裔教育亮点奖 西班牙裔卓越奖和少数族裔准入公司的榜样奖.  He 是美国黑人高等教育联盟的董事会成员 被评为2017年西德克萨斯州100名黑人年度导师. 他是2016年的帕洛阿尔托 杜罗高中名人堂入选者，2017年多元化承诺获得者 获奖，少数族裔访问公司. Frazier也是Phi Delta Kappa International的成员 荣誉协会和Alpha Phi Alpha博爱公司.

弗雷泽的妻子是帕梅拉，他们有一对已成年的双胞胎女儿戴维迪卡和德莱尼.

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